สมัครงาน
บริษัท แก๊พ อินดัสตรีส์ จำกัด
เจ้าหน้าที่ประกันคุณภาพ (QA) จำนวน 1 อัตรา
คุณสมบัติ :
-
เพศชาย หรือ หญิง อายุ 22 ปีขึ้นไป
-
วุฒิปริญญาตรี (วท.บ.) สาขาเคมี หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
-
มีประสบการณ์การทำงานด้านการตรวจสอบกระบวนการผลิต จะพิจารณาเป็นพิเศษ
-
มีความเป็นผู้นำ และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี
-
สามารถในการบริหารจัดการ วางแผน และกำหนดแผนการทำงานได้
รายละเอียดงาน
-
ควบคุมตรวจสอบคุณภาพผลิตภัณฑ์ ภายในกระบวนการผลิตให้เป็นไปตามมาตรฐาน
-
จัดทำขั้นตอนการปฏิบัติงานและวิธีการปฏิบัติงานให้ครอบคลุมระบบมาตรฐานต่างๆ
-
ประสานงานกับฝ่ายผลิต เมื่อเกิดปัญหาระหว่างกระบวนการผลิต
-
บันทึกผลการตรวจสอบ และทำรายงานสรุปผล
-
งานอื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย
จป.วิชาชีพ จำนวน 1 อัตรา
คุณสมบัติ :
-
เพศชาย หรือ หญิง อายุ 22 ปีขึ้นไป
-
วุฒิปริญญาตรี สาขาอาชีวอนามัยและความปลอดภัย หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
-
มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายความปลอดภัยที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงาน
-
มีความเป็นผู้นำ และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี
-
มีสามารถในการบริหารจัดการ วางแผน และกำหนดแผนการทำงานได้
รายละเอียดงาน
-
ตรวจสอบและทำการเสนอแนะให้นายจ้างและพนักงานปฏิบัติตามกฎหมายเกี่ยวกับความปลอดภัย
-
วิเคราะห์แผนงานโครงการ และเสนอแนะมาตรการความปลอดภัยต่อนายจ้าง
-
จัดอบรม สาธิต หรือบรรยายให้กับทีมขาย ตัวแทนจำหน่าย และเกษตรกร
-
ช่วยจัดทำรายงานและเอกสารด้านความปลอดภัยและสิ่งแวดล้อม
-
สนับสนุนฝ่ายขายเมื่อต้องการอธิบายเชิงลึกเกี่ยวกับการใช้ผลิตภัณฑ์
ผู้ช่วยหัวหน้าแผนกทรัพยากรบุคคล จำนวน 1 อัตรา
คุณสมบัติ
-
เพศชาย หรือหญิง อายุไม่เกิน 35 ปี
-
วุฒิปริญญาตรี สาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
-
มีประสบการณ์ด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลในโรงงานอุตสาหกรรมอย่างน้อย 5 ปี
-
มีความรู้ทางด้านกฎหมายแรงงานเป็นอย่างดี
-
กระตือรือร้นในการทำงาน และมีความคิดสร้างสรรค์ อดทน สามารถปฎิบัติงานภายใต้แรงกดดันได้
-
มีทักษะการสื่อสารที่ดี ทั้งภายในและภายนอกองค์กร
รายละเอียดงาน
-
ควบคุมดูแลพนักงานทุกฝ่ายในองค์กรให้ปฏิบัติตามระเบียบและนโยบายของบริษัท
-
ให้คำปรึกษาและข้อเสนอแนะกับผู้บริหารและบุคคลากรในแผนกอื่นๆ เกี่ยวกับนโยบายและกฎระเบียบของบริษัท
-
พัฒนาและปรับปรุงคุณภาพบุคคลากรให้เหมาะสมกับตำแหน่งงาน
-
ควบคุมการดำเนินงานให้เป็นไปตามกฎหมายแรงงาน
-
วางแผนกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับนโยบายและเป้าหมายขององค์กร
-
ให้การช่วยเหลืองานด้านการบริหารจัดการและประสานงานให้กับผู้จัดการฝ่ายบุคคล
-
งานอื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย
เจ้าหน้าที่จัดซื้อ จำนวน 1 อัตรา
คุณสมบัติ
-
เพศชาย หรือ หญิง อายุไม่เกิน 35 ปี
-
วุฒิปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ ,การตลาด ,การจัดการ ,วิทยาศาสตร์ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
-
มีประสบการณ์การจัดซื้อทางด้านเคมีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
-
มีทักษะในการเจรจา และไหวพริบในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า
-
มีความละเอียดรอบคอบ ซื่อสัตย์ และมีความรับผิดชอบ
รายละเอียดงาน
-
วางแผนและควบคุมกระบวนการจัดซื้อให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท
-
ทำการจัดซื้อและหาซัพพลายเออร์ให้ได้คุณภาพตรงตามความต้องการของบริษัท เพื่อให้ได้ผลประโยชน์สูงสุดและตรงตามเวลาที่กำหนด
-
ขอใบเสนอราคา ต่อรองราคา และเงื่อนไขของการสั่งซื้อ
-
เปรียบเทียบราคาจากซัพพลายเออร์เพื่อให้ได้ราคาที่เหมาะสมและคุ้มค่า
-
ประสานงานกับซัพพลายเออร์จนสิ้นสุดกระบวนการสั่งซื้อ
-
งานอื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย
พนักงานซ่อมบำรุง ( แบ่งบรรจุ) จำนวน 1 อัตรา
คุณสมบัติ
-
เพศชาย อายุ ไม่เกิน 35 ปี
-
วุฒิ ปวส. สาขาแมคคาทรอนิกส์ , เครื่องกล หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
-
มีวินัยในการทำงาน ขยัน ซื่อสัตย์ อดทน
-
พร้อมเริ่มงานทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
รายละเอียดงาน
-
ทำงานร่วมกับทีม งานซ่อมบำรุงตามที่ได้รับแจ้ง งานบำรุงรักษาตรวจเช็คตามใบสั่งงานที่ได้รับมอบหมาย เพื่อให้เครื่องพร้อมใช้งาน
-
งานด้านจัดทำเอกสารข้อมูล , ประวัติเครื่องจักร , อะไหล่ที่ใช้ และงานในระบบSAP
-
ดูแลซ่อมบำรุง และตรวจสอบ รักษาเครื่องจักร และเครื่องมือ ภายในโครงการ
-
ตรวจสอบการทำงานของเครื่องมือ เครื่องจักร ในแต่ละวันให้เป็นไปตามเป้าหมาย
-
งานอื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย
พนักงานซ่อมบำรุง ( ผสม ) จำนวน 1 อัตรา
คุณสมบัติ
-
เพศชาย อายุ ไม่เกิน 35 ปี
-
วุฒิ ปวส. สาขาไฟฟ้า หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
-
มีวินัยในการทำงาน ขยัน ซื่อสัตย์ อดทน
-
พร้อมเริ่มงานทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
รายละเอียดงาน
-
ดูแลงาน PM , งานซ่อมบำรุง , เครื่องจักรในโรงงาน
-
ดูแลซ่อมบำรุง และตรวจสอบ รักษาเครื่องจักร และเครื่องมือ ภายในโครงการ
-
ตรวจสอบการทำงานของเครื่องมือ เครื่องจักร ในแต่ละวันให้เป็นไปตามเป้าหมาย
-
งานอื่นๆตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย